十四年專注，我們致力于打造一個(gè)一站式企業(yè)綜合服務(wù)平臺(tái)，以服務(wù)萬(wàn)千中小企業(yè)為使命，以振興民族企業(yè)為動(dòng)力，始終如一，堅(jiān)守誠(chéng)信，只有切切實(shí)實(shí)為企業(yè)解決問(wèn)題，才能使創(chuàng)業(yè)者少走彎路、防范風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避損失，讓創(chuàng)業(yè)者不盲目創(chuàng)業(yè)，讓經(jīng)營(yíng)者無(wú)憂經(jīng)營(yíng)！

　哲學(xué)家威廉·詹姆士所說(shuō)：“播下一個(gè)行動(dòng)，你將收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，你將收獲一種性格；播下一種性格，你將收獲一種命運(yùn)�！睆囊淮涡袆�(dòng)到一種性格，需要無(wú)數(shù)次的磨練與體驗(yàn)，這個(gè)過(guò)程不可忽視。

　　其次，對(duì)于一個(gè)目標(biāo)真正的專注往往抑制恐懼，甚至忘記恐懼。我們的古人講“致虛極，守靜篤”。當(dāng)一個(gè)人專注到極點(diǎn)的時(shí)候，整個(gè)心中是沒(méi)有任何污染的，就象一只要抓老鼠的貓，四只腳蹲在地上，頭端正，尾巴直豎起來(lái)，兩只銳利的眼珠直盯即將到手的獵物，聚精會(huì)神，動(dòng)也不動(dòng)，隨時(shí)伺機(jī)給予致命的一擊。這時(shí)候人往往精神高度集中，心無(wú)旁騖，沒(méi)有恐懼。

過(guò)度理由效應(yīng)

每個(gè)人都力圖使自己和別人的行為看起來(lái)合理，因而總是為行為尋找原因，一旦找到足夠的原因，就很少再繼續(xù)深思。

　　一位老人在一個(gè)小鄉(xiāng)村里休養(yǎng)，但附近卻住著一些十分頑皮的孩子，他們天天互相追逐打鬧，喧嘩的吵鬧聲使老人無(wú)法好好休息，在屢禁不止的情況下，老人想出了一個(gè)辦法。

　　他把孩子們都叫到一起，告訴他們誰(shuí)叫的聲音越大，誰(shuí)得到的報(bào)酬就越多，他每次都根據(jù)孩子們吵鬧的情況給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)。到孩子們已經(jīng)習(xí)慣于獲取獎(jiǎng)勵(lì)的時(shí)候，老人開(kāi)始逐漸減少所給的獎(jiǎng)勵(lì)，最后無(wú)論孩子們?cè)趺闯�，老人一分錢也不給。

　　結(jié)果，孩子們認(rèn)為受到的待遇越來(lái)越不公正，認(rèn)為“不給錢了誰(shuí)還給你叫”，再也不到老人所住的房子附近大聲吵鬧。

　　老人所利用的，是由于社會(huì)心理學(xué)上所說(shuō)“過(guò)度理由效應(yīng)”。這一效應(yīng)是由心理學(xué)家德西發(fā)現(xiàn)的。